Buenos días, Partiendo de la base que los permisos remunerados cuentan como jornada, lo correcto sería que, si una persona debe realizar 8 horas en el día y pide un permiso remunerado de 1 hora, la jornada siga siendo 8 horas en vez de 7. De lo contrario esto arrea grandes problemas al final del año, cuando se tenga que reportar la jornada trabajada vs jornada anual convenio. Por lo tanto, si en el año he pedido 8 horas de permisos remunerados y mi jornada anual son 1744 horas, en las estadísticas de Sesame aparecerá que he trabajado 1736 horas, cuando las horas remuneradas deberían contar como jornada, para hacer una estadística real exacta.
